各研究生培养单位、研究生导师：

为深入学习贯彻党的二十大精神和党的教育方针，落实研究生导师立德树人根本任务，提升研究生导师指导水平，提高研究生人才培养质量，促进学校研究生教育事业的高质量发展。根据《教育部关于印发〈研究生导师指导行为准则〉的通知》（教研〔2020〕12号）、《教育部关于全面落实研究生导师立德树人职责的意见》（教研〔2018〕1号）、《济南大学研究生导师管理办法》（济大校字〔2023〕56号）等文件精神，经研究，决定开展2024年度研究生导师培训工作，具体事项通知如下：

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，全面落实立德树人根本任务，强化导师是研究生培养第一责任人意识。坚持教书与育人相统一、言传与身教相统一、潜心问道与关注社会相统一、学术自由与学术规范相统一，做到以德立身、以德立学、以德施教，做好研究生成长成才的指导者和引路人。

二、培训安排

（一）校级培训

1.“四有导师学院”在线研修班

依托中国学位与研究生教育学会“四有导师学院”在线研修平台多轮次组织开展研究生导师在线研修。第一轮次研修班安排如下：

（1）研修时间：2024年3月6日- 2024年4月25日。

（2）研修对象及研修考核：

2024年新遴选的研究生导师需完成不少于32学时的学习任务，其中必修课16学时，选修不少于16学时。2023年“四有导师学院”在线研修未完成的导师可以继续在原有研修班学习，原研修时长累积。其他导师可自主选择研修。

修满学时后可获得中国学位与研究生教育学会“四有导师学院”在线研修证书（电子版），获得证书视为培训合格。

（3）研修方式：参加研修导师须在本轮次研修时间内，登录“四有导师学院”平台，完成学习任务。

请各培养单位做好在线研修组织工作，填写《“四有导师”学院学员信息表》（附件1）。平台具体操作方法见附件2。

2.专题培训会

学校将适时组织校级层次研究生导师专题培训，具体事宜另行通知。

（二）培养单位培训

各培养单位应建立和完善本单位导师培训制度，年初制定本年度的导师培训计划，定期开展学术研讨、经验交流、教学观摩等活动，对不同类型研究生的导师实行常态化分类轮训，可分期分批进行，具体方式和培训范围由各单位自行确定。

三、工作要求

（一）加强组织领导。各培养单位应提高政治站位，高度重视研究生导师培训工作，围绕全面落实研究生导师立德树人根本任务、提高研究生导师指导研究生和学术管理能力，开展组织培训工作，确保培训质量和效果。

（二）建立活动台账。各培养单位要建立导师培训活动台账和研究生导师培训个人档案。原则上培训不合格或不参加培训的导师，不能招收2024级研究生。

（三）认真总结成效。各培养单位在培训工作结束后应及时总结活动开展情况和成效，总结凝练典型经验，做好各级网站宣传报道工作。在全年培训工作结束后，及时总结优秀经验、举措，整理形成2024年研究生导师培训工作总结，提交研究生院，具体要求和提交时间下半年另行通知。

四、材料报送

1.请各培养单位汇总2024年新遴选的研究生导师信息，填写《“四有导师”学院学员信息表》（附件1），3月5日前发研究生院学位办。

2.请各培养单位填写《2024年度研究生导师培训计划》（附件3），经负责人签字并盖章后，3月15日前交研究生院学位办，电子版发送xwb@ujn.edu.cn。

五、其他事项

在开展常规导师培训活动之外，各单位应结合学位点特色，鼓励发挥学术水平高、指导经验丰富的优秀导师的“传帮带”作用，加强对新遴选导师的培训，推进导师团队建设，提升导师学术水平和研究生指导能力。

联系人：刘宁宁 82767665       邮箱：xwb@ujn.edu.cn

  研究生院

2024年2月29日

附件1：“四有导师学院”学院学员信息表

附件2：四有导师学院平台研修指南（给导师）

附件3：2024年度研究生导师培训计划